□ 長江日報特派記者高萌 汪文漢 張維納
柯立 梁爽 秦璟 占思柳
全國兩會大幕開啟，代表委員們齊聚首都共商國是，武漢全力打造具有全國影響力的科技創(chuàng)新高地話題進一步引發(fā)關(guān)注。3月4日，長江日報特派記者對話多位來自科學(xué)界的代表委員，他們表示，“高地武漢”大有可為，可以讓拔尖人才不斷“冒出來”，讓科研人員對科技成果轉(zhuǎn)化更有信心，讓更多創(chuàng)新型企業(yè)脫穎而出。
■ 高校亟須主動打破
創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的融合堵點
“打造科技創(chuàng)新高地，關(guān)鍵在于構(gòu)建‘人才驅(qū)動、機制賦能’的創(chuàng)新生態(tài)體系。”全國人大代表、中國科學(xué)院院士王焰新認(rèn)為，要以“培土育苗”的理念夯實人才培養(yǎng)根基，深化高校院所與企業(yè)的協(xié)同育人和協(xié)同創(chuàng)新機制，構(gòu)建優(yōu)質(zhì)的人才循環(huán)系統(tǒng)。
王焰新說，DeepSeek的成功對我們啟示很大。武漢要進一步完善人才成長的工作、生活和人文環(huán)境，形成尊重人才、愛護人才、鼓勵冒尖的社會風(fēng)尚，讓優(yōu)秀的人才尤其是青年拔尖人才不斷“冒出來”。
“高校是人才的聚集地，武漢要充分利用獨特的科教優(yōu)勢，加強高校人才的轉(zhuǎn)換，在人才引進上實施‘精準(zhǔn)滴灌’策略，聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新重大需求‘靶向引才’，做好高能級創(chuàng)新平臺的頂層設(shè)計和中長期規(guī)劃，久久為功，讓更多的國家實驗室、全國重點實驗室和國家級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地等創(chuàng)新平臺在武漢落地生根、做大做強，為人才提供國際一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)條件。”王焰新認(rèn)為，既要打造人才高地，形成全球頂尖人才的“強磁場”，更要建立“破界融通”的激勵機制，推行以創(chuàng)新價值為導(dǎo)向的多元評價體系，讓青年才俊在重大科研攻關(guān)中挑大梁。
王焰新建議，建設(shè)科技創(chuàng)新高地，必須持續(xù)加強科技成果的轉(zhuǎn)化。高校作為科技創(chuàng)新的策源地和成果富礦，亟須主動打破創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的“轉(zhuǎn)化斷點”。高校可聯(lián)合龍頭企業(yè)共建產(chǎn)業(yè)研究院、概念驗證中心等平臺，將基礎(chǔ)研究優(yōu)勢與產(chǎn)業(yè)需求精準(zhǔn)對接，聚焦“卡脖子”技術(shù)開展聯(lián)合攻關(guān)。這種雙鏈融合模式既能依托企業(yè)市場洞察力推動科研成果從實驗室走向生產(chǎn)線，又能通過產(chǎn)業(yè)鏈反哺創(chuàng)新鏈，拓展高校科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的場景，形成“需求牽引研發(fā)—成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用—迭代升級創(chuàng)新”的良性循環(huán)。
鏈接：長江日報-“高地武漢”大有可為
（原載《長江日報》2025年3月5日）
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